在新中国的开国将领中，徐立清无论在战争年代还是和平时期配资公司配资网站，一直坚持任人唯亲、公道正派的原则办事。工作中他对自己要求很严，曾三次主动放弃晋升的机会，这在军中被传作佳话，很多熟悉他的人都对他十分钦佩。
他最反对的，就是任人唯亲、办事不按原则走的人。常有熟人来找他帮忙调动工作，他都坚持按组织原则办事，拒绝走后门。
他的老战友袁学凯，曾经被他批评过，起初听了之后心里有些不快。
袁学凯和徐立清都来自红四方面军，抗日战争时两人在129师任职，解放战争时又都在西北野战军任职。真正有交集的是解放战争时期，徐立清担任6军政委，袁学凯是副军长。两人共同带领部队，在西北战场打出了春季攻势，解放了西安、兰州和河西走廊一带。
展开剩余61%建国初期，石家庄成立高级步兵学校，领导找徐立清谈话，想把他调去石家庄任职。徐立清当时在总干部部担任副部长，主管干部的任免事务。他对对方说了一句话：你还是去西北去吧，那里需要你。这里的“西北”并非随便安排，而是结合他的经历与能力来考虑的结果。
徐立清为什么要把这位老战友“分配”到西北？不难理解：西北的经济条件和自然环境，相比内地确实要艰苦一些。若有人愿意去西北工作，首长当然会考虑让合适的人去，毕竟解放战争时期他们一直在西北作战。
也正因为如此，徐立清也认为袁学凯是从西北走出的一名将领，熟悉那里的环境和部队，工作起来会更容易上手，更适应。因此，他向上级作了汇报，希望让袁学凯去西北工作。
然而，当袁学凯得知自己不能去石家庄步兵学校的消息时，非常不高兴。他不愿意去西北，一是身体状况不太好，二是对那里不熟悉，心里觉得很不公平。于是他愤愤地对徐立清说：“我这么信任你，为什么偏偏把我弄到西北去，这样不公平。”
徐立清看他有情绪，便耐心安抚，并提出再好好谈谈。两人坐下来促膝长谈，徐立清十分严肃地说：“你英勇杀敌，经过战火的考验，不争名利。现在胜利在望，你却对分配讲价钱，你真的合格吗？”
袁学凯听后心里明白了，表示心服口服，愿意服从安排。此后，他在大西北地区继续担任要职，先后出任西北军区空军参谋长、兰州军区空军副司令员等职务，继续在西北战场和部队建设中发挥作用。
这段经历，既体现了徐立清坚持原则、从不搞人情的工作作风，也展现了他对部队人才的科学分配能力；更反映出老战友之间在关键时刻的互信与理解。
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